好公司的行為指南——友發(fā)集團(tuán)推動(dòng)可持續(xù)發(fā)展（ESG）工作扎實(shí)開(kāi)展

5月27日，友發(fā)集團(tuán)召開(kāi)2024年度可持續(xù)發(fā)展（ESG）工作推動(dòng)會(huì)議。集團(tuán)黨委書(shū)記金東虎、董事會(huì)秘書(shū)郭銳及集團(tuán)各管理中心、友發(fā)供應(yīng)鏈負(fù)責(zé)人出席會(huì)議。在會(huì)議召開(kāi)前，董事長(zhǎng)李茂津、總經(jīng)理陳廣嶺、黨委書(shū)記金東虎、副總經(jīng)理劉振東等集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)聽(tīng)取了關(guān)于貫徹落實(shí)可持續(xù)發(fā)展（ESG）理念的方案匯報(bào)，并明確指示要在2024年度深入推進(jìn)相關(guān)工作扎實(shí)開(kāi)展。

郭銳在ESG推動(dòng)會(huì)議上強(qiáng)調(diào)“ESG報(bào)告是好公司的行為指南和更加全面的價(jià)值展示”，認(rèn)真解讀了上交所于2024年4月12日發(fā)布的《上海證券交易所上市公司自律監(jiān)管指引第14號(hào)——可持續(xù)發(fā)展報(bào)告（試行）》（以下簡(jiǎn)稱《指引》）內(nèi)容要點(diǎn)，并簡(jiǎn)要對(duì)比分析國(guó)內(nèi)外ESG報(bào)告披露規(guī)則體系。友發(fā)集團(tuán)作為上交所主板上市公司，堅(jiān)決貫徹《指引》要求，將可持續(xù)發(fā)展理念融入公司發(fā)展戰(zhàn)略、經(jīng)營(yíng)管理活動(dòng)中，持續(xù)加強(qiáng)生態(tài)環(huán)境保護(hù)、履行社會(huì)責(zé)任、健全公司治理，不斷提升公司治理能力、競(jìng)爭(zhēng)能力、創(chuàng)新能力、抗風(fēng)險(xiǎn)能力和回報(bào)能力，促進(jìn)自身和經(jīng)濟(jì)社會(huì)的可持續(xù)發(fā)展，逐步強(qiáng)化對(duì)經(jīng)濟(jì)、社會(huì)和環(huán)境的正面影響。

友發(fā)集團(tuán)按照《指引》工作要求，結(jié)合企業(yè)實(shí)際情況，建立健全了可持續(xù)發(fā)展（ESG）工作組織架構(gòu)：一是在董事會(huì)層面設(shè)置了“董事會(huì)戰(zhàn)略及ESG委員會(huì)”，負(fù)責(zé)友發(fā)集團(tuán)ESG管理的頂層設(shè)計(jì)；二是在經(jīng)營(yíng)管理層面成立了可持續(xù)發(fā)展（ESG）工作領(lǐng)導(dǎo)小組，由董事長(zhǎng)擔(dān)任組長(zhǎng)，總經(jīng)理、黨委書(shū)記擔(dān)任副組長(zhǎng)，副總經(jīng)理及董事會(huì)秘書(shū)擔(dān)任組員，負(fù)責(zé)ESG管理的組織推動(dòng)；三是在具體執(zhí)行層面，設(shè)置了環(huán)境管理工作組、社會(huì)責(zé)任工作組、規(guī)范治理工作組，集團(tuán)各管理中心按照職責(zé)對(duì)應(yīng)《指引》規(guī)定的三大維度21項(xiàng)議題以及自主設(shè)置的特色議題進(jìn)行分工協(xié)作，各分子公司按照集團(tuán)部署，配合執(zhí)行和努力提升各項(xiàng)ESG工作內(nèi)容。在日常工作中，由黨委書(shū)記牽頭抓總，集團(tuán)董秘辦進(jìn)行工作協(xié)調(diào)和組織業(yè)務(wù)培訓(xùn)，各管理中心按照專業(yè)分工制定措施方案并具體推進(jìn)，各分子公司負(fù)責(zé)在經(jīng)營(yíng)一線執(zhí)行落實(shí)。全集團(tuán)統(tǒng)一行動(dòng)、扎實(shí)工作，積極傳遞正面社會(huì)價(jià)值導(dǎo)向。

最后，金東虎對(duì)友發(fā)集團(tuán)扎實(shí)開(kāi)展可持續(xù)發(fā)展（ESG）工作做出指示：第一，高度重視，ESG的工作要求和信披報(bào)告是“好公司的行為指南”，友發(fā)集團(tuán)要做“好公司”、做“受人尊敬的幸福企業(yè)”，各管理中心和分子公司要切實(shí)按照ESG理念開(kāi)展和提升工作；第二，認(rèn)真學(xué)習(xí)，要切實(shí)領(lǐng)會(huì)理解ESG的工作理念、政策規(guī)則，董秘辦要繼續(xù)組織培訓(xùn)和加強(qiáng)交流協(xié)調(diào)；第三，扎實(shí)工作，正確運(yùn)用ESG理念指導(dǎo)工作和提升能力水平，促進(jìn)各項(xiàng)業(yè)務(wù)按照高質(zhì)量發(fā)展、可持續(xù)發(fā)展的要求取得實(shí)效。

友發(fā)集團(tuán)于2024年4月19日隨同年報(bào)披露了首份《友發(fā)集團(tuán)2023年可持續(xù)發(fā)展報(bào)告》，開(kāi)啟有關(guān)環(huán)境保護(hù)、社會(huì)責(zé)任、規(guī)范治理的可持續(xù)發(fā)展（ESG）信息披露新篇。在此基礎(chǔ)上，友發(fā)集團(tuán)將主動(dòng)按照監(jiān)管部門(mén)的最新指引要求，繼續(xù)夯實(shí)ESG管理基礎(chǔ)，加大對(duì)標(biāo)提標(biāo)力度，積極完善工作舉措，努力提升ESG水平和信披質(zhì)量。

友發(fā)集團(tuán)以“促行業(yè)健康發(fā)展，讓員工幸福成長(zhǎng)”為使命，立志成為“全球管道系統(tǒng)專家”，正在沿著新的十年戰(zhàn)略“由千萬(wàn)噸邁向千億元，做全球管業(yè)第一雄獅”奮力前行，處于全國(guó)布局取得新成果和積極探索海外布局的關(guān)鍵發(fā)展階段，ESG工作的扎實(shí)開(kāi)展將為友發(fā)集團(tuán)戰(zhàn)略落地、彰顯優(yōu)勢(shì)、鞏固行業(yè)龍頭地位持續(xù)注入澎湃動(dòng)力！

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